产教深度融合，合作创新发展

“徐老师，我来啦！”在易事特集团股份有限公司实验室里，周浩跟其企业导师亲切地问候。周浩是广东工业大学2016级控制工程专业的学生，徐海波是东莞上市高新企业易事特公司副董事长，广东省研究生联合培养基地（东莞）（以下简称“东莞基地”）的建设，让原本没有交集的两人成为亲密的师徒。到易事特公司不久后，周浩发现了一个技术难题：太阳能光伏发电核心器件——两电平并网逆变器转换电能的效率不高。本着“企业实验室就是我的教室，产业难题就是我的论文选题”的初衷，周浩基于此行业“痛点”，积极解决企业关键技术难题。他查阅

粤台学院寒假“空中课堂”顺利进行

为加强课程建设，创新人才培养模式，提升教师素质，提高教学质量，粤台产业科技学院充分发挥和利用“互联网+教育”的优势，于1月11日至2月5日通过微信、QQ等网络平台建设“空中课堂”，开展离校不离教，离校不离学的线上学习活动。假期前，粤台学院组织骨干教师认真研究，根据实际情况调整教学方式和教学方法，灵活安排学习内容，合理利用网络平台进行线上授课及指导学生学习，保证教学效果质优效高。寒假伊始，学院开设的两门前置课程高数和python已于1月11日正式开课，通过空中课堂夯实学生的专业基础，提高下学期的学

创新用人机制，推动“双工”联动

为纵深推进“三全育人”综合改革试点工作，进一步强化驻校社工与学生工作队伍的有机协同，实现“双工”联动、互构增能，学校近期将结合人才引育管用评综合改革工作，着力创新用人机制，探索构建多元用人模式，根据学生工作进社区需要，拟通过人才共享方式选聘一批德才兼备的兼职社区辅导员。为扎实稳妥推进此项工作，人力资源处根据学校工作部署起草了相应实施方案，初步明确了岗位设置、岗位职责、聘用条件、聘用程序和管理考核等事宜。为凝聚共识、集思广益，2月2日，人力资源处与党委学生工作部深入学生社区，与驻校社工面对面进行座

推动教学创新 打造一流课程 ——学校成功举办首届教师教学创新大赛

日前，由校党委教师工作部（教师发展中心）主办，教务处、教学质量监测与评估中心协办的首届全国高校教师教学创新大赛校级选拔赛落下帷幕。来自全校基层教学组织的22名教师参加了校级选拔赛。经过网络评审和现场评审，最终评选出一等奖3名，二等奖3名，三等奖5名，专项奖3项和优秀基层教学组织奖3个（具体名单见附件）。赛后将择优推荐获奖教师参加“广东省首届高校教师教学创新大赛”。本次校级选拔赛分为正高组、副高组和中级及以下职称组三个组别。大赛评审组由我校教学经验丰富专家组成，并首次采用了线上作品展示评审、线下汇

人资处、教务处联合召开推进现代产业学院建设政策支持研讨会

为积极落实学校的重点工作任务，进一步推进学校现代产业学院建设，人力资源处、教务处于1月18日上午联合召开推进现代产业学院建设政策支持研讨会，就现代产业学院发展过程中需要人力资源部门支持的相关政策和措施进行了商讨。人力资源处、教务处、（常平）智能制造与创意设计学院、粤港机器人学院、西门子智能制造学院、粤台学院等单位负责人及相关工作人员参加。会上，人力资源处、教务处负责人就推进现代产业学院建设政策支持以及师资引进等问题听取了各现代产业学院意见。各现代产业学院分别就本学院目前人员聘用、薪酬分配、课时计